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該崗位平均薪資 4914元/月

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      最近登錄

    • 5個月

      會員等級

    • 單位性質: 私營企業
    • 注冊資金:100萬以下
    • 員工人數:50人以下
    • 成立日期:2019年7月1日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      【崗位職責】
      1:通過各種渠道發布、維護及更新招聘信息;
      2:確認招聘崗位需求,根據需求制定招聘計劃,完成招聘任務;
      3:執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續
      4:協同開展新員工入職培訓,業務培訓,及培訓效果的跟蹤、反饋;
      5:幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動;
      【任職要求】
      1:中專及以上學歷,相關專業優先。
      2:具備1年以上行政,招聘,員工關系模塊實操經驗,熟悉社保、公積金流程;
      3:溝通表達能力強,思維活躍,有親和力,學習能力,有一定的抗壓力;
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    • 聯系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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